Leistungsumfang: Lohn und Gehalt |
Allgemein:
- Eurofunktionalität in Lohndatenerfassung und Listen
- Mehrmandantenfähigkeit
- Flexible, unbegrenzte Such-, Selektions- und Sortiermöglichkeiten in allenTeilen des Programms
- Unterstützung von MS-SQL Server 7.0
Organisation:
- Mehrere Betriebsstätten/ Zweigstellen aus verschiedenen Bundesländern in einem Mandant möglich
- Außerdem Zuordnung der Mitarbeiter zu Abrechnungskreisen, Abteilungen und Kostenstellen möglich
- Zeitmodell über eine Woche mit Basiszeiten
- Assistenten zur Anlage von Grundlagen und Änderung von SV-Konstanten
- Periodenabhängige Grundlagen und Stammdaten können jeder Zeit unkompliziert über gleiche Dialoge für zurückliegende und zukünftige Perioden bearbeitet werden
Stammdaten:
- Hausbanken-, Betriebsstätten- und Berufsgenossenschaftenstamm
- Krankenkassenstamm mit periodenabhängigen Beitragssätzen
- Lohnartenstamm mit periodenabhängigen Einstellungen
- Brutto- und Nettolohnarten
- Brutto-Nettohochrechnung
- Besondere Lohnarten mit Automatismen für Kranken- und Pflegeversicherungs- Zuschüsse
- Versorgungsbezüge
- Abfindung
- Kurzarbeitergeld
- Altersteilzeit
- Lohnfortzahlung Krankheit, Urlaub und Feiertage
- Zuschläge mit steuerpflichtigem und steuerfreiem Anteil
- pauschale Lohnarten mit Abwälzung der pauschalen Steuern auf den Arbeitnehmer
- Automatische Kürzungen bei Teilzeit, Ein- oder Austritt, Abwesenheit und Lohnfortzahlung Krankheit
- Durchschnittslohnarten über Lohnspeicher
- Flexible und individuelle Konfiguration der Betragsermittlung über Lohnformeln und Berechnungsarten – Zugriff auf Tabellen, Lohnspeicher, Stamm- und Bewegungsdaten, Lohnkonten und Funktionen
- Personalstamm mit periodenabhängigen Einstellungen
- Splittung des Auszahlungsbetrages auf mehrere Konten
- Abwälzung der pauschalen Steuern für Aushilfen
- Erfassung von Bewegungsdaten und Abrechnungsinformation direkt vom Personalstamm aus
Erfassen von Bewegungsdaten:
- Feste Be- und Abzüge auch vom Personalstamm aus
- Abschläge, Vorschüsse und Arbeitgeberdarlehen mit Verwaltung der Tilgungen und Zinsen
- Kalendererfassung mit Auswirkung auf Urlaubskonto, Kürzungen, Steuer- und SV-Tage sowie das SV-Meldewesen
- Allgemeine Be- und Abzüge für ganze Mitarbeitergruppen
- Schnellerfassung und –änderung
- Stapelerfassung und –import
- Lohndatenerfassung als Zusammenfassung aller Bewegungsdaten mit Testabrechnung sowie Anzeige von Kürzungen und Summen für Stunden und Gesamtbeträge
- Erfassungsprotokoll, Abwesenheits- und Anwesenheitsliste, Resturlaubsliste
Abrechnung, Monatsauwertungen, Periodenabschluss, Rückrechnung und Jahresabschluss:
- Abrechnung mit Sofortauswertungen wie Lohnbelege und Lohnjournal, auch getrennt nach Abrechnungskreisen möglich
- Monatsauswertungen wie Lohnbelege auf Sage Formularen und Lohntaschen, Lohnjournal, Krankenkassenabrechnung (Abrechnungslisten und Beitragsnachweise), Lohnsteueranmeldung
- Bis zum Periodenabschluss beliebige Korrekturabrechnungen und erneuter Druck der Monatsauswertungen
- Nach dem Periodenabschluss Rückrechnung für beliebig viele zurückliegende Perioden möglich mit automatischer Berücksichtigung der Differenzen für die Mitarbeiter und die Krankenkassenabrechnung
- Jahresabschluss mit Jahreslohnkonten und Lohnsteuerbescheinigung (2 auf einem A4-Blatt)
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